Chargé(e) de mission finances et pilotage de gestion

28 août 2025
Voie : Statutaire ou Contractuelle
Catégorie : B
Filière : Administrative

Localisation

94170 Le Perreux-sur-Marne, Île-de-France

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A propos

Le Perreux-sur-Marne est une commune du Val-de-Marne de 34 000 habitants qui bénéficie d’un cadre de vie très agréable aux portes de Paris. Elle est particulièrement bien desservie par les transports.

Rejoignez-nous ! Bénéficiez d’une grande qualité d’accueil pour vous investir dans une démarche de proximité au service des Perreuxiens et façonner ensemble l'avenir de la commune.

Votre mission

  • Mise en place d’une comptabilité analytique sur la base des éléments existants

  • Accompagnement des services en interne sur la mise en place et l'animation des systèmes de pilotage

  • Pilotage financier interne : construction d’indicateurs de gestions pertinents

  • Contrôle et suivi externe des satellites

  • Optimisation des ressources et amélioration des processus

  • Analyse des coûts

  • Réalisation d’études conjoncturelles d’aide à la décision

  • Mise à jour du patrimoine communal en lien avec le passage au CFU

  • Suivi de l’inventaire et de l’actif communal

  • Suivi des contrats de concession

  • Suivi de la taxe d’aménagement

  • Participation au cycle de préparation budgétaire (analytique, M57) et d’exécution du budget (mise en place et suivi de l’annexe environnementale)

Le profil idéal

  • Diplôme de comptabilité et/ou contrôle de gestion

  • Maîtrise des outils bureautiques (pack office, Outlook…) et des logiciels de comptabilité

  • Connaissance en analyse de données

  • Bonne notion des politiques publiques

  • Esprit d’analyse, de synthèse, rigueur, organisation, adaptabilité et polyvalence

  • Capacité d'adaptation

  • Bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles

Les plus :

  • Rémunération statutaire + 13ème mois

  • Prise en charge à hauteur de 75 % des frais de transport en commun

  • Accès au restaurant municipal à prix avantageux

  • Télétravail possible (selon nécessités de service)

  • Participation de l'employeur aux contrats collectifs mutuelle santé et prévoyance

  • 25 jours de CA et 15 ARTT

  • Compte Épargne Temps

  • Adhésion CNAS

Sont également proposés :

  • Sessions de sports gratuites (badminton, multisports)

  • Chorale

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